20代の美容師の方へ

nicoは大切な人との時間も
しっかりと作れる美容室です


こんな不安を抱えていませんか?

  • スタイリストになったが、アシスタント業務で入客できない
  • 自分のお客さまに集中したい
  • 業務とトレーニングの両立で働く時間が長く大変
  • 休みの日にもセミナーや講習会で夜が遅い
  • 先輩との上下関係でストレスがある
  • 結婚や出産などライフイベントと仕事が重なるので、両立できるか不安
  • 仕事だけでなく、プライベートの時間を両立させたい
  • 友人との旅行や結婚式に参加したい

nicoではお客さまに喜んでいただくために、
まずはスタッフが
心身ともにゆとりをもって働ける
ことが大切だと考えています。。

スタッフ間の上下関係がない

nicoでは、スタッフ一人一人が気持ちよく働けるように、職場環境を大切にしています。美容師として大切な、お客様との時間を集中して頂けるようにマンツーマン施術や先輩より先に出社し、先輩より後に退勤するなど、必要以上に気をつかって心が疲れることもありません。従来のサロンにありがちな複雑な人間関係や気遣いから解放され、純粋に美容師としての技術と接客に集中できる環境をご用意しておりますのでnicoでは、全てのスタッフが対等なそんな心地よい職場づくりを実現しています。

正社員で充実した福利厚生と安定収入

正社員雇用で社会保険や雇用保険、など福利厚生が充実。

社員一人一人の生活基盤を支える充実した待遇を用意しています。月給24万円から35万円の収入に加え、会社からの出産お祝い金や社会保険完備で将来も安心。妊娠・出産に関しては、新しい家族を迎える準備から子育ての時間まで、十分な休暇制度を整えています。出産予定日の6週間前から、お子様が満1歳を迎えるまでしっかりと休暇を取得できる制度があります。保育園の状況等によっては、育休の延長にも柔軟に対応。このように、社員が安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。

マニュアルが充実
未経験・ブランクのある方も安心

nicoではサロンワークマニュアルを用意しております。
入社後に行われる集中トレーニング2週間でトップスタイリスト並みの実力を身につけることができます。ブランクがある方や未経験の方、全スタッフがリピート率80パーセント以上!実は、現在活躍中のスタイリストの多くが、ブランクありや未経験からのスタートでした。それでも高いリピート率を実現できているのは、nicoの研修システムと、一人一人に寄り添うサポート体制がしっかりあるので未経験でも結果がでます。

Q20代で将来のキャリアを考えています。nicoではどんな成長が期待できますか?

当サロンの特徴は、白髪ぼかしをメインとしたカット、白髪カラー、縮毛矯正に特化したシンプルなメニュー構成です。この「選択と集中」により、幅広い技術を浅く習得するのではなく、基本技術を深く掘り下げて磨いていけるのが大きなメリットです。20代のうちにこれらの基本技術をしっかり身につけることで、長く活躍できる美容師としての土台を築けます。

「保証給」と「売上の40%」を比較して高い方が支給される給与体系により、頑張りが直接収入に反映される仕組みがあります。20代の間から安定した収入基盤を築きながらも、努力次第で収入アップを目指せる環境です。

また、nicoでは仕事とプライベートのバランスを大切にしており、時間とお休みが充実し、長く美容師として活躍するためのペース配分を学べる環境があります。「目先の派手さよりも、長く安定して活躍できる美容師になりたい」という方にとって、nicoは理想的な成長環境です。

Qジュニアスタイリストですが応募可能ですか?

はい、ジュニアスタイリストの方も大歓迎です!

nicoでは、経験の長さだけでなく、美容師としての【お客様キレイにしたい】気持ちを大切にしています。ジュニアスタイリストの方にも、着実に成長していただける環境を整えています。

また、当店のマニュアルを覚えると、リピート率が高く一度ご縁ができたお客様が長期的に通い続けてくださる傾向があります。マンツーマン施術だからこそ生まれる信頼関係により、固定客が増えやすく、安定した収入につながります。「まだジュニアだから」と躊躇せずに、ぜひ一度ご相談ください。​​​​​​​​​​​​​​​​

Q人間関係に疲れています。特に先輩や同僚との距離感に悩んでいます。nicoの職場の雰囲気はどうですか?

nicoでは、スタッフ同士の適切な距離感を大切にした職場環境を整えています。

当サロンの特徴として、スタッフルールがしっかりと整備されており、お互いが「近すぎず、遠すぎない、ちょうど良い距離感」で接することができます。プライベートに踏み込みすぎない適切な距離感を保ちながらも、業務上必要なコミュニケーションはスムーズに行える、バランスの取れた職場環境です。

ミーティングや食事会、社員旅行などの業務外の集まりは行っていません。そのお時間やお金は、ご家族や友人など、あなたの大切な人たちと過ごしていただきたいと考えています。仕事とプライベートをしっかり分けることで、働きやすい職場になります。

完全マンツーマン施術のシステムにより、他のスタッフと常に連携する必要がなく、自分の担当するお客様に集中できる環境があります。

時間とお休みが充実している点も、心理的な余裕につながります。プライベートでしっかりリフレッシュすることで、職場での人間関係もストレスフリーです。

Q20代ですが、プライベートの時間も大切にしたいです。nicoのお休み制度はどうなっていますか?

当サロンでは、まず土日のお休みが可能です。美容師は一般的に土日が繁忙期ですが、nicoでは平日を中心に来店されるお客様も多いため、土日休みの選択も可能となっています。友人や家族との予定が立てやすく、週末を充実させたい20代の方にとって大きなメリットです!

また、年間を通して特別なお休み制度も充実しています。リフレッシュ休暇4日間は、まとまった旅行や帰省などにも活用できます。さらに、年末年始には最大8連休という贅沢な休暇も設けています。美容師は年末が最も忙しい時期というイメージがありますが、nicoでは適切なスタッフ配置により、年末年始もしっかり休めるローテーションを組んでいます。

シフトは完全自由なので、友人の結婚式や家族の行事、自分自身の体調管理など、大切なイベントも参加する事ができます。

「保証給」と「売上の40%」を比較して高い方が支給される給与体系により、しっかりと休みながらも安定した収入を確保できるのも安心ポイントです。ブログやSNS更新も本部が全て担当するため安心してお客様に集中できます!

20代のうちから「長く続けられる働き方」を意識し、プライベートも充実させながら美容師としての大切な時間を尊重する環境が整っています。​​​​​​​​​​​​​​​​

Q予約と予約の間の空き時間はどのように過ごせますか?

美容師の仕事は立ち仕事で体力も使うため、休息時間の過ごし方は重要ですよね。nicoでは、スタッフの皆さんが自分のペースでリフレッシュできるよう、空き時間の使い方を柔軟にしています。

空き時間は完全な自由時間です!ご飯を食べたり、カフェでお茶をしたり、ちょっとした買い物に出かけたりと、外出も自由にしていただけます。「ずっとサロン内にいなければならない」というプレッシャーから解放され、自分に合った方法でリフレッシュできる環境です。

特に嬉しいポイントとして、ブログ更新やSNS投稿などの集客業務は一切不要です。これらは全て本部が担当しますので、空き時間に投稿作業に追われることはありません。技術に自信がない方や子育てで忙しい方にとって、この「余計な業務がない」というのは大きな魅力です!特に小学生のお子さんがいらっしゃる方にとって、この自由な時間は貴重です。学校からの連絡対応や、ちょっとした家事の時間に充てることもできますし、単純に体を休めてエネルギーを回復させる時間としても活用できます。

予約の状況により稀に時間が30分ほど重なってしまうケースもありますが、そのような時はスタッフ間で協力し合う体制を整えています。基本的には、休息時間を大切にするので、安心してください。

Qサロン見学やお話のみで、勤めているサロンにバレないように可能でしょうか?

もちろん、プライバシーを最大限に配慮した形でのご相談も可能です!

顔なしZoomでの相談、履歴書なしの初回面談、そして秘密厳守での対応が可能です。現在のサロンや周囲の方に知られることなく、安心してご検討いただける環境を整えています。

Zoomでのオンライン相談では、お子さまのお世話をしながら、ご自宅からリラックスした状態でお話しいただけます。カメラをオフにしたままでも構いませんし、音声のみのやり取りも可能です。

また、実際に働いているスタッフへの質問も歓迎します。「子育てとの両立はどうしているの?」「ブランク明けの不安はどう乗り越えた?」など、リアルな声を聞くことで、具体的なイメージが湧きやすくなると思います!

初めから履歴書などの書類を用意する必要はなく、まずはカジュアルな相談からスタートできます。その後、ご興味を持っていただけましたら、次のステップに進む形で構いません。

「今すぐ転職するつもりはないけれど、将来のために情報収集したい」
「現在の職場に知られずに可能性を探りたい」

そんな思いにも丁寧に対応いたします。あなたのペースで、美容師としての新たな一歩を考えるサポートをさせていただきます。まずはお気軽にご連絡ください。​​​​​​​​​​​​​​​​

  • 美容師免許取得者であること
  • スタイリストであること(ジュニアスタイリストでも可)
  • お客様を綺麗にしたい気持ちを絶対に持っていてください
  • 陰口は、絶対に言わない
  • カルテや予約は、しっかり管理お願いします
  • 家族や大切な人の時間しっかり作ってください

当店は白髪の専門店を提供する美容室です。
そのため、美容師免許をお持ちの方がご応募いただけます。
白髪ぼかしの施術経験は、採用後に技術研修がありますので、未経験の方やブランクのある方でも大丈夫です。

向いている方

  • 上下関係のないフラットな職場で働きたい方
  • 土日祝日含めてお休みが欲しい方
  • 長期休暇にプライベートの時間を楽しみたい方
  • 時間の融通が利く働き方がしたい方
  • 長期的に安定して働きたい方
  • 人に喜んでもらうことが好きな方
  • お客さまに親身に向き合いたい方
  • 感謝と思いやりの気持ちが持てる方

役職や上下関係などの上下関係をつくっていません。
マンツーマン対応なので、アシスタント業務もありません。
出退勤時間も、お客さまの予約時間に合わせて自由に設定可能。
先輩後輩や役職によって、プレッシャーやストレスを抱えている方にとって、心が疲れにくい環境です。
正社員雇用で福利厚生が充実しており、長期的に安定して働けます。
年に4回の長期休暇で、プライベートの時間を大切にしていただけます。
仕事とプライベートを両立して長期的に美容師を続けたい方にとって、働きやすい環境を整えています。

不向きの方

  • 将来独立を考えている方
  • プライベートの時間も使ってめきめきスキルアップしたい方
  • 他の美容師と競争しながらスキルを磨きたい方
  • たくさんのお客さまを自分で集客して稼ぎたい方
  • マンツーマンで接客したくない

短時間にたくさんのお客さまの髪を切り、めきめきスキルアップしていくという働き方と正反対です。
ゆとりある予約枠の中マンツーマンで接客し、目の前のお客さまのお悩みに寄り添っていきます。

1日に施術する人数は多くて2〜3人と、高回転型の大型サロンと比べ極端に少なく、メニューはデザイン重視ではなく白髪ぼかしに特化しています。そのため「どんどんスキルアップを目指したい」と考える方にとって、効率よくスキルと経験を積むことができません。また、「将来自分で店舗を構えるための経験を積みたい」と考える方にとっても、集客はすべて店舗が行っており、集客スキルが全く身につきません。加えて、予約枠の関係上、1日に施術できるお客さまの数も限られています。
たくさんの数のお客さまをこなし、たくさん売上を上げ、たくさん稼ぎたいという考えの方にも向いていません。。

選べる勤務スタイル

正社員勤務

時間    9時30分〜18時退勤
・16時以降入客がない場合退社OK

報酬最低保証給24万円 
売上の40%バック
どちらか高い方がお給料になります!
休日年間休日120日以上  
完全週休2日 
ポイント土日休みOK
年末年始4日〜8日 
リフレッシュ休暇4日
出産、育児休暇あり
出産祝い金あり 
公休半年後取得可能
社会保険完備
雇用保険、厚生年金、健康保険
交通費上限5000円
営業外のレッスン、ミーティングなし
年1回賞与あり
給料24万〜40万以上支給(指名、フリー歩合40%)

ママさんフレックス正社員

時間   自由出勤(お客様がご来店される30前に出勤)
10時〜17時まで勤務
・15時以降入客がない場合退社OK
報酬最低保証給17万5千円 
売上の40%バック 
どちらか高い方がお給料になります!
休日月12日休み可能
【年間休日最高144日】
ポイント土日お休みOK
自由出勤
月12日休み可能【年間休日最高144日】
社会保険完備、雇用保険、厚生年金
交通費上限5000円
営業外のレッスン、ミーティングなし
年1回賞与あり





時短正社員

時間     9時30分〜17時勤務
15時以降入客がない場合退社OK
報酬最低保証給20万 
売上の40%バック

どちらか高い方がお給料になります!
休日年間休日120日以上  
完全週休2日 
ポイント土日休みOK
年末年始4日〜8日 
リフレッシュ休暇4日
出産、育児休暇あり
出産祝い金あり 
公休半年後取得可能
社会保険完備
雇用保険、厚生年金、健康保険
交通費上限5000円
営業外のレッスン、ミーティングなし
年1回賞与あり
給料24万〜40万以上支給(指名、フリー歩合40%)

フレックス勤務

時間   自由出勤(お客様がご来店される30前に出勤)
入社半年後からフレックス制度可能
報酬最低保証給20万円 
売上の40%バック 

どちらか高い方がお給料になります!
休日月10日休み 
ポイント
土日休みOK
年末年始4日〜8日  
リフレッシュ休暇4日 
社会保険完備、雇用保険、厚生年金
交通費上限5000円
営業外のレッスン、ミーティングなし
年1回賞与あり





子育てパート社員

時間     自由出勤(お客様がご来店される30前に出勤)
9時30分〜16時勤務
1日最低1人もしくは14時以降入客がない場合退社OK
報酬最低保証給12万5000円 
売上の40%バック

どちらか高い方がお給料になります!
休日月15日休み可能
【年間休日最高180日】
ポイント土日休みOK
社会保険完備
雇用保険、厚生年金、健康保険
交通費上限5000円
営業外のレッスン、ミーティングなし
年1回賞与あり

【顔なしZOOM、履歴書なし、秘密厳守】

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【顔なしZOOM、履歴書なし、秘密厳守】

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